CLIMAS ORGANIZACIONALES EJEMPLARES

Hay empresas enfocadas en que sus colaboradores se sientan a gusto en ellas.

Reconocen que pasan muchas horas en sus labores y que brindarles las mejores herramientas y beneficios se traduce en un mayor compromiso y lealtad, que a su vez lleva al logro eficiente de las metas.

Aquí le presentamos los casos de algunas de ellas, que han invertido fuertemente para crear ambientes inigualables para su gente. 

3M: RECETA PARA EL ÉXITO

Consciente de que tener un buen clima organizacional es clave en el éxito de todas sus áreas, para esta multinacional es indispensable que los líderes estén comprometidos en este tema. La escucha activa forma parte de su ADN. Cuenta con canales y mecanismos para conectar y escuchar asertivamente a su gente y, con su retroalimentación, implementar iniciativas que satisfagan sus necesidades y eleven su grado de motivación e identificación con la empresa. Eliminar las barreras sistémicas y potenciar la defensa de la diversidad y la inclusión es otro aspecto clave de la estrategia. Por ello, fomenta una cultura inclusiva que apoya y aprecia las diferencias, que además ofrece oportunidades justas e iguales para todos.

 

APPLAUDO

CULTIVA UN ENTORNO LABORAL POSITIVO