As the new year approaches, the pursuit of self-improvement takes center stage. Traditional vision boards, often adorned with magazine cutouts and inspirational quotes, have long been a staple for those striving to manifest their dreams. However, critics argue that these boards often lack a structured path to achieve those aspirations. Enter action boards—a modern, science-backed evolution that blends cognitive psychology and intentional planning. These boards emphasize actionable steps, making them a powerful tool for sustainable change. The shift from vision boards to action boards isn't about discarding the old but enhancing it. Tanya Nagpal, an integrative counsellor and founder of Philo Therapy in Mumbai believes that both tools serve distinct yet complementary purposes. "Vision boards are Step 1," she says. "They help clients visualize what they want their future to look like and provide inspiration. Action boards are Step 2, outlining the path to achieve those goals."Rooted in cognitive psychology, action boards incorporate principles like SMART goals—Specific, Measurable, Achievable, Relevant, and Time-bound. This structured approach ensures that goals are not only aspirational but also realistic and attainable. Ankita Agarwal, counseling psychologist and project manager at Karma Care Center For Counselling & Well-Being, New Delhi believes that action boards are particularly effective for individuals struggling with executive dysfunction, procrastination, or anxiety. "By breaking down overwhelming tasks into smaller steps, these boards create a sense of clarity and focus," she says. Nagpal concurs, highlighting the therapeutic benefits of this approach. "For clients feeling hopeless or lost, action boards ground them in intentional action, creating a sense of empowerment and progress." Additionally, the physical act of creating an action board can be a therapeutic exercise. Engaging with visual and tactile elements, such as images and symbols, adds a creative dimension to goal-setting and makes the process enjoyable.STEPS TO CREATE AN ACTION BOARDCategorize your goals: Divide your board into sections like career, health, relationships, and hobbies. This approach ensures balance and prevents overemphasis on one area.Focus on specificity: Action boards emphasize detailed, measurable goals. For instance, replace "get fit" with "exercise for 30 minutes, five days a week."Incorporate visual cues: Use images, symbols, and quotes that resonate with your aspirations. Visual elements make the board engaging and reinforce your commitment.Set timeframes: Organize your goals into short-term, mid-term, and long-term categories. Limit the number of goals to 3–5 at a time to avoid overwhelm.Track progress: Regularly review your board to assess progress, adapt goals, and celebrate achievements.Align with personal values: Ensure your goals reflect your core values and priorities.Start immediately: Don't wait for January 1st. Begin creating your action board now and take small, intentional steps toward your goals.

What's going on your action board for 2025?

1508,643,470,236,2022,3134

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Mint Mumbai

THE STATESMAN WHO SHAPED INDIA WITH HIS VISION, RESOLVE

Hurt by imports, steelmakers eye safeguard duty

All that glitters is not an auction of pawned gold

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Full of sound and fury: What the Bard may say of 2024

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Girish Ramdas は、世界的なデジタル出版ビジネスで話題を呼んでいる、ニューヨークを拠点とする新興企業 Magzter の共同創設者兼 CEO です。 Magzter は 2011 年のサービス開始以来、150 か国以上から 9,000 万人のユーザーを獲得しており、世界中の 4,500 以上の出版社から数千冊の雑誌、新聞、書籍が提供されています。彼は、印刷物、モバイル、Web 開発を含むクロスプラットフォーム出版において 25 年以上の経験があります。この期間中、彼は 3 つの新興企業を共同設立し、経営して成功を収めてきました。彼は雑誌社のデジタル化を可能にし、デジタル世界でコンテンツの収益化を支援してきました。ギリッシュは、オンライン、モバイル、出版エコシステムにおける深い業界経験により、世界中のプラットフォームにわたるデジタル コンテンツの取得、マーケティング、収益化の専門家となっています。

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Magzter Inc. は、世界最大かつ急速に成長しているセルフサービスのクロスプラットフォーム デジタル ニューススタンドで、2011 年の創業以来 9,000 万人を超えるユーザーがおり、40 以上のカテゴリ、60 以上の言語にわたる数千の雑誌や新聞を扱っています。ニューヨークに本社を置く Magzter は、アムステルダム、ロンドン、メキシコシティ、チェンナイ、ムンバイ、ニューデリー、バンガロール、シンガポールに現地拠点を置いており、間もなく他の国にも拡大する予定です。 2011 年 6 月に世界的起業家であるギリッシュ ラムダス氏とビジェイ ラダクリシュナン氏によって設立された Magzter は、世界中の雑誌や新聞の出版社が自社のタイトルのデジタル版を作成し、世界中の消費者に配信できるようにします。

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Magzter は、Magzter GOLD と呼ばれる世界最大の「読み放題」サブスクリプション サービスを提供しています。これにより、デジタル読者は月額サブスクリプション料金で 9,000 以上の雑誌や新聞に無制限にアクセスできます。 Magzter はまた、アプリ向けの革新的な ezRead 2.0 機能により、世界最大の記事数を誇ります。これにより、スマートフォンや小さな画面のモバイル ユーザーは、本来の楽しみ方で雑誌コンテンツを楽しむことができます。読みやすく、素晴らしいビデオと高解像度の写真が付いています。

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 Magzter に入社する前は、Dot Com Infoway (DCI) および Galatta Media の社長を務めていました。彼の任務には、戦略的マーケティング、パートナーシップ開発、コンテンツの世界的な収益化が含まれていました。 DCI は、2000 年には 3 人だった小さなチームから、2011 年には 300 人にまで成長し、世界中のクライアント向けに Web、ソフトウェア、アプリの開発を手がけていました。

Magzterの開始以来、お客様に最高のニューススタンドテクノロジーとサービスを提供するため、世界各国の組織や機関と提携することに尽力してきました。雑誌の購読を顧客に提供したい場合や単に詳細に興味がある場合など、お気軽にお問い合わせください。Magzterはお客様のビジネスの成長を支援いたします。お問い合わせ内容について、以下の質問票にご記入ください：

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は、2011 年の設立以来 9,000 万人を超えるユーザーがおり、40 以上のカテゴリと 60 以上の言語にわたる数千の雑誌や新聞を擁する、世界最大かつ急速に成長しているセルフサービスのクロスプラットフォーム デジタル ニューススタンドです。ニューヨークに本社を置く Magzter は、アムステルダム、ロンドン、メキシコシティ、チェンナイ、ムンバイ、ニューデリー、バンガロール、シンガポールに現地拠点を置いており、間もなく他の国にも拡大する予定です。 2011 年 6 月に世界的起業家であるギリッシュ ラムダス氏とビジェイ ラダクリシュナン氏によって設立された Magzter は、世界中の雑誌や新聞の出版社が自社のタイトルのデジタル版を作成し、世界中の消費者に配信できるようにします。

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