व्यवस्था की नाकामी

आइटी सेक्टर में देश की शीर्ष नियोक्ता कंपनी टाटा कंसल्टेंसी सर्विसेज (टीसीएस) में भर्ती घोटाले का खुलासा होने से न केवल उसके मूल कंपनी टाटा ग्रुप बल्कि समूचे सेक्टर को झटका लगा है.

- एम. जी. अरुण

टीसीएस भर्ती घोटाला

इस वजह से मुमकिन है टेक्नोलॉजी फर्में अपनी भर्ती प्रक्रिया पर सख्ती से विचार करके भविष्य के लिए बेहतर व्यवस्था कायम करें. घोटाले में टीसीएस के रिसोर्स मैनेजमेंट ग्रुप (आरएमजी) के कुछ लोग शामिल थे. वे कथित तौर पर चुनिंदा स्टाफिंग फर्मों को रिश्वत के बदले फायदा पहुंचा रहे थे.

विशेषज्ञों की राय में व्यवस्था में चूक की ऐसी घटनाएं आइटी सेवाओं के ठिकाने के तौर पर देश की छवि को बट्टा लगाएंगी और ग्राहकों को काम कहीं और ले जाने के लिए मजबूर करेंगी. टाटा ग्रुप के चेयरमैन एन. चंद्रशेखरन ने कहा है कि कंपनी भर्ती प्रक्रियाओं की समीक्षा करेगी ताकि ऐसी चूक दोबारा न हो. आरएमजी हालांकि पूरी तरह कंपनी का हिस्सा होते भी प्रतिभाओं को जुटाने वाली उस टीम से अलग है जो स्थायी कर्मचारी चुनती है और इस काम के लिए एग्जीक्यूटिव सर्च फर्मों की सेवाएं लेती है. उद्योग के सूत्रों का कहना है कि कंपनी की विभिन्न इकाइयों की जरूरतों के आधार पर टीसीएस रोज ऐसे 1,400 कर्मचारियों को खोजती-जुटाती है. दिसंबर 2022 में कंपनी में कुल 5,92, 195 कर्मचारी थे, जिनमें से 65, 750 तो सिर्फ 2022 में ही लिए गए थे.